Setiap Perusahan Memilki Visi dan misi yang berbeda beda demi mencapai tujuan sebuah perusahana dan bekerja berdsarakan Visi dan misi Tersebut. tidak banyak juga perusahan membuat peraturan perusahaan yang tujuan nya adalah untuk Mentertbikan karwayan perushaan agar bisa bekerja dengan baik dan benar. nama nya peraturan bagi karywan itu hal yank biasa dan macam nya juga banayak yang aneh pun ada di buat oleh peruahaan.
Dalam anda mencari pekerjaan ada ketenutan nya juga dalam mencari sebuah perusahaan yang ingin yang merekrut anda bekerja di perushaan. tapi ingat tidak semua perusahaan yang harus anda lamar. kami mencoba menjelaskan perushaan yang seharus nya tidak anda lamar karena beberapa faktor. ini berakibatkan anda bisa rugi jika tetap nekat melamar kerja di perusahaan tersebut. Memang tidak bisa di mungkiri anda memang membutuhkan kerja. tapi tidak semua peruhaan juga yang harus anda terima atau lamar. Berikut ciri-ciri peruahaan yang seharus nya anda tidak lamar :
Gaji Di Bawah UMR
Jika anda menemukan perushaan yang menawarkan gaji di bawah UMR jangan bekerja di peruahaan ini. Anda harus mempunyai harga untuk diri sendiri dan kemampuan anda jangan sampai karna sangan membutuhkan anda terima-terima saja. itu bisa menjadi kesalahan terbesar yang anda lakukan dalam menapaki Karir. Dan tidak perlu juga anda jual mahal dan meminta melambung di atas UMR , Bagi yang fresh graduate setidak nya umr sajalah.
Tempat Kerja Berada Di Ujung Dunia
Jangan Juga anda Bekerja di perusahaan yang lokasinya yang jauh dari rumah anda. dan jangan sampai nekat menerima perkerjaan itu karna pada kemudian hari nya anda bakal ssah sendiri. bukan saja kelelahan fisik tapi juga menguras kantong and. bukan nya bisa menabung malah anda lebih rugi untuk biaya sehari-hari anda
Atasan Tidak Menghargai Karyawan
Apalagi yang ini dimana atasan kita tidak menghargai karyawan yang bekerja di perushaan tersebut,. bisa-bisa anda makan hati tiap hari yang membuat anda tidak bisa menikmati apa yang anda lakukan. Penting untuk anda ketahui karna waktu yang lebih lama adalah sama atasan anda yang mana 7 - 8 jam dalam sehari pasti anda bersama atasan anda di tempat anda bekerja.
Aturan Yang Tidak Pasti
Mesti nya sebelum anda memasuki perusahaan yang anda lamar dan megikatkan kontrak dengan nya anda harus tahu pasti tentang aturan - aturan di perushaan tersebut dan merasa sesuai tidak dengan diri anda. jangan anda sampai menganggap sepele hal ini yang mengakibatkan di pertengahaan anda berhenti. ini mengakibatkan rugi pada diri anda sendiri yang membuang buang waktu anda.
Tidak Menghormati Perempuan.
Hal yang harus penting untuk anda ketahui, hak - hak karyawan perempuan di perusahaan tersebut. terkadang ada perushaan yang tidak menghormati hak - hak perempuan. jika perusahaan yang anda lamar bersikap ramah terhadap perempuan anda bisa melangakh maju untuk tetap begabung dengan perushaan tersebut.
Berikut lah 5 ciri - ciri perusahaan yang tidak seharus nya tidak anda lamar. tapi gimana pun juga itu tergantung diri dan kemampuan kita masing masing. anda bisa juga melamar sebuah perushaan yang mungkin ada ciri - ciri nya salah satu di atas anggap aja sebagai batu loncatan yang mungkin bisa membuat anda menjadi lebih baik lagi.