Home BUMN D3 D4 Indonesia S1 S2 Lowongan Kerja Terbaru PT Angkasa Pura I (Persero) Tahun 2016

Lowongan Kerja Terbaru PT Angkasa Pura I (Persero) Tahun 2016

Tags

PT Angkasa Pura I (Persero) atau yang sekarang disebut PT Angkasa Pura Airports bertekad mewujudkan perusahaan berkelas dunia yang profesional. Angkasa Pura Airports yakin dapat melakukan yang terbaik dengan memberikan pelayanan keamanan, keselamatan, dan kenyamanan berstandar internasional bagi para pelanggan. Sejarah Angkasa Pura Airports sebagai pelopor pengusahaan kebandarudaraan secara komersial di Indonesia bermula dari kunjungan kenegaraan Presiden Soekarno ke Amerika Serikat untuk bertemu dengan Presiden John F Kennedy. Setibanya di tanah air, Presiden Soekarno menegaskan keinginannya kepada Menteri Perhubungan dan Menteri Pekerjaan Umum agar lapangan terbang di Indonesia dapat setara dengan lapangan terbang di negara maju.

Dalam Kesempatan Kali ini Loker Kerja Baru membagikan informasi terbaru tentang Lowongan Kerja Terbaru PT Angkasa Pura I (Persero) Tahun 2016 yang membutuhkan kandidat yang dapat bekerja sama untuk mencapai tujuan utama dari perusahaan. PT Angkasa Pura 1 Membuka Kesempatan bagi Para pencari kerja untuk di tempatkan di berbagai posisi Jabatan. Berikut posisi jabatan serta persyaratan dan Kualifikasinya

Lowongan BUMN PT Angkasa Pura I (Persero) Tahun 2016

Aviation Security Officer (kode : Avsec ) 
Persyaratan : 
  1. Pria / Wanita; 
  2. Pendidikan SLTA atau sederajat; 
  3. Memiliki Postur tubuh tegap proposional; 
  4. Memiliki sertifikat Basic Avsec; 
  5. Berat badan proposional (Pria TB minimal =170; Wanita TB minimal=160) 
  6. siap melaksanakan tugas secara bergilir (shift); 
Fire Fighting Officer (kode:FFR) 
Persyaratan : 
  1. Pria; Pendidikan SLTA atau sederajat 
  2. Memiliki Postur tubuh tegap; 
  3. Memiliki sertifikat Basic PKP-PK 
  4. Berat badan proposional (Pria TB minimal= 170) 
  5. Tidak berkacamata/contactlens; 
  6. Bersedia melaksanakan tugas secara bergilir (shift); 
Apron Movement controller/Avio Bridge (kode: AMC) 
Persyaratan : 
  1. Pria; 
  2. Memiliki lisensi Avio Bridge; 
  3. Pendidikan SLTA atau sederajat; 
  4. Bersedia melaksanakan tugas secara bergilir (shift); 
Persyaratan Umum :
  1. Berstatus sebagai tenaga Outsourcing yang masih aktif bekerja di PT. Angkasa Pura | (persero) dengan masa kerja minimal 2 tahun; 
  2. Kelahiran Tahun 1981 dan sesudahnya; 
  3. Tidak berstatus sebagai suami/ istri PegawaiAngkasa Pura l; 
  4. Berbadan sehat dan tidak menggunakan narkoba yang dinyatakan dengan surat keterangan sehat yang dikeluarkan oleh Rumah Sakit/Dokter; 
  5. Tidak buta warna, tidak bertato & tidak bertindik (bagi pria); 
  6. Berkelakuan Baik (dinyatakan dalam Surat Keterangan Catatan Kepolisian); 
  7. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasar keputusan pengadilan yang sudah mempunyai kekuatan hukum yang tetap karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan yang ada hubungannya dengan jabatan; 
  8. Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai suatu instansi;
Jika anda tertarik dan berminat dengan Lowongan Kerja Terbaru PT Angkasa Pura I (Persero) Tahun 2016 serta memiliki kualifikasi di atas ada pada diri anda segera daftarkan diri anda ke PT angkasa Pura I. Unuk Pendaftaran anda bisa mengikuti tata cara Pendaftaran Di bawah ini:

Tata Cara Pendaftaran : 
  • Formasi yang tersedia pada masing-masing cabang diperuntukkan bagi para outsourcing yang bekerja di Bandara tersebut
  • Pelamar yang memenuhi kualifikasi Persyaratan mengajukan Surat Lamaran sesuai formasi yang tersedia di Kantor Cabang tempatnya bekerja saat ini. 
  • Surat Lamaran ditujukan kepada Human Capital & GA Director, dan disampaikan ke unit yang menangani Human Capital di Kantor Cabang masing-masing paling lambat tanggal 27 Mei 2016, dengan melampirkan dokumen antara lain 
    1. Surat Lamaran; 
    2. Daftar Riwayat Hidup (CV); 
    3. Copy ijazah SLTA yang telah terlegalisir; 
    4. Copy KTP/SIM yang masih berlaku; 
    5. Copy Surat Perjanjian Kerjasama Walcu Tertentu (Kontrak Kerja) dengan Angkasa Pura 5upport minimal u (dua) tahun terakhir; 
    6. Surat Rekomendasi dari General Manager/Pimpinan Proyek (kantor Cabang) sesuai format yang telah ditentukan format telampir); 
    7. Copy Surat Keterangan Catatan Kepolisian (5KCK) yang masih berlaku dan telah dilegalisir dari Kepolisian setempat (dapat disusulkan saat verifikasi dokumen); 
    8. Surat Keterangan Sehat dari Dokter R5UD/Rumah sakit Pemerintah; 
    9. Pas Foto 4x6 terbaru sebanyak 2 Lembar . 
  • Berkas lamaran dimasukkan ke dalam MAP berwarna :
    • BIRU, untuk pelamar AVSEC ;
    • MERAH, untuk pelamar FFR; 
    • KUNING, untuk pelamar AMC; Para 
Pelamar wajib menuliskan pada sudut kanan atas MAP kode posisi yang dilamar serta pilihan Lokasi Tes yang diinginkan. MISAL : Posisi yang dilamar adalah Aviation Security dan dari lokasi yang dipilih untuk mengikuti rangkaian tes adalah di Bali, maka peserta harus menuliskan kode sebagai berikut : (AVSEC _ BALI).

(catatan: Peserta tes hanya boleh mengikuti rangkaian tes di salah satu lokasi yang telah dipilih) 

Kantor Cabang melakukan verifikasi terhadap lamaran yang masuk dan selanjutnya menyampaikan kembali berkas lamaran ke Human Capital Group Head selambat-lambatnya tanggal 01 Juni 2016 ke alamat kantor Pusat. 

PT. Angkasa Pura | (Persero)
Kantor Pusat Jakarta
Kota Baru Bandar Kemayoran Blok B L2 Kav. 2
Jakarta 10610, Indonesia
tel: 021 654 1961 (hunting)
fax: 021554 1513 I 6541514

Perhatian: 
  • PT Angkasa Pura | (PERSERO) menghimbau kepada peserta untuk berhati-hati dan waspada terhadap tindakan penipuan terkait hal ini. 
  • PT Angkasa Pura | (PERSERO) tidak melakukan pungutan dalam bentuk apapun, menjanjikan pengembalian dana akomodasi, transportasi, konsumsi dan sebagainya. 
  • PT Angkasa Pura | (PERSERO) tidak bekerjasama dengan pihak lain untuk melakukan rekrutmen yang dimaksud, baik perorangan maupun lembaga.
Sumber : Lowngan Kerja
Next Post
Previous Post